Очередные страдания)))соль22

[соль22]

scarly, да я и не уходила, просто писать не хотелось

Добавлено спустя 11 часов 21 минуту:
«Выгнали» нас из ДС «по человечески» там все нормально и правильно… но лично мой «пазл в бошке» не складывается… Приходим мы как то в садик (случайно раньше обычного) и с нами еще один мальчик и вот к ним выходит воспитательница и говорит, что лично им сегодня будут делать прививку от полиомиелита (нам ничего не говорит и не спрашивает). Меня «чет дернуло» глянуть в интернете и выяснилось, что там бывает 2 прививки (живыми и мертвыми вирусами), так вот мертвые для окружающих не опасны, а живые могут заразить не привитых (а нам то ничего не сказали и я подумала, что мертвыми прививают), но когда забирать малышку из группы стала, решила уточнить и оказалось, что 2 мальчиков из группы прививали живыми и всех непрививочников они вывели, а про нас забыли естественно больше мы в сад не пошли… я долго гоняла в голове «этот пазл» и сделали мы прививку (какую то в комплексе названия точно не помню, там от 5 сразу)… нет все прошло хорошо, правда в сад все равно нельзя еще 3 месяца, но пазл у меня так и не сложился…
Ну ведь я случайно узнала (могла бы и не знать и спокойно водить в сад) и с большей долей вероятности мы бы не заразились… ну зачем все это было… ХЗ…

[соль22]

Итак, месяц подходит к концу и особой просадки с новым офисом и сотрудниками нет, а это уже радует
Мой сайт по виарам вышел на 5 строчку по Иваново и 15 по РФ

Спойлер

Проектировщик не сдается и готов учиться (загрузила его учебными пособиями))))
Визуализатор то же собрала мне вполне приличную сцену, и в целом хорошо работает, мало вопросов задает, то что нужно
А вчера мне написала "девушка" (49 лет) и я рассматриваю ее на роль "комплектатора/продажника", изначально она мне понравилась, но потом когда я написала, что мы почти ровесницы она быстра перешла на "ты Оля", и вот здесь меня напрягло))) Так сказать вопрос субординации, в моей КМ руководитель тыкать может, а вот подчиненный нет, не зависимо от возраста, панибратство ни к чему хорошему не приводит... Но, она как бы продажник и возможно то что меня "тригерит" это как раз и есть "дополнение к моей дикости"...

[Скарлетт]

когда я написала, что мы почти ровесницы она быстра перешла на "ты Оля", и вот здесь меня напрягло))) Так сказать вопрос субординации, в моей КМ руководитель тыкать может, а вот подчиненный нет, не зависимо от возраста, панибратство ни к чему хорошему не приводит... Но, она как бы продажник

Это твой личный затык, ты же и на форуме стараешься "выкать", я заметила.
А девушка, наверно, хотела, как лучше.
Стиль общения зависит от компании, и обращение к коллегам на "вы", если в компании принято дружеское "ты" со всеми часто признак определенной дремучести , или нет, зависит от того, как заведено .
Раз ты руководитель - тебе и заводить.
Но, на мой взгляд, обращение руководства и коллег на "вы" это немного ретро
Оно есть, но если главдир и работники возрастные, из СССР.
Или если человек ещё не в компании, чужак.
Может, опыт работы девушки такой же, и обращением она как бы дала понять, что вы теперь вместе, "работаем, сестры".

Так что ты не воспринимай это сразу, как панибратство и неуважение, это может значить совсем другое.
Не забывай, бизнес - с запада, а там нет разделения на "ты" и "вы", даже из уважения.
Если хочешь по русским традициям - копай глубже, за СССР, и требуй , чтоб тебя называли "Госпожа К-а", по фамилии, или "Барыня".

Добавлено спустя 1 минуту 48 секунд:
В дореволюционной России же был бизнес, можно брать не западные стандарты, а наши, из тех времён, патриотично.

[соль22]

Скарлетт, все верно "вы" это дистанция, и дело не в "уважении" а субординации, и как следствие "подружки" - "ниче если я пораньше свалю или работу попозже сдам" это все вытекает отсюда (я проходила и наблюдала много раз) и вот это "налаживание дисциплины" это куча времени и сил, вопрос "а мне это надо?" если она профи и будет приносить мне по млн. в месяц - ок, я "займусь ее воспитанием", если нет, то нафига мне тратить на нее свое время?

[Марфа_М]

Скарлетт, все верно "вы" это дистанция, и дело не в "уважении" а субординации, и как следствие "подружки" - "ниче если я пораньше свалю или работу попозже сдам" это все вытекает отсюда (я проходила и наблюдала много раз) и вот это "налаживание дисциплины" это куча времени и сил, вопрос "а мне это надо?" если она профи и будет приносить мне по млн. в месяц - ок, я "займусь ее воспитанием", если нет, то нафига мне тратить на нее свое время?

Скажи просто - давайте общаться на «Вы» - мне так проще

Добавлено спустя 1 минуту 15 секунд:
Я тоже всегда общаюсь на Вы и на Ты перехожу только после взаимной договоренности

[Скарлетт]

и как следствие "подружки" - "ниче если я пораньше свалю или работу попозже сдам" это все вытекает отсюда (я проходила и наблюдала много раз) и вот это

Да, это может быть.
Быть в дружеских отношениях, на "ты", и при этом оставаться руководителем и не давать поблажек по дисциплине - это высший уровень мастерства руководителя.
Я нашим зам директора в этом смысле восхищаюсь, лучший управленец из всех, кого я видела.
Ведь отношения дружбы это не только минусы, это и дополнительная возможность манипулировать, ведь не откажешь руководителю, если она друг, хоть она и мало этим пользуется, но , если что, я б сама с удовольствием в чем-то помогла, да и помогала.
А ты просто так не умеешь ещё, вот и боишься, и выстраиваешь защиты в виде дистанции.

[соль22]

Скарлетт, все верно "вы" это дистанция, и дело не в "уважении" а субординации, и как следствие "подружки" - "ниче если я пораньше свалю или работу попозже сдам" это все вытекает отсюда (я проходила и наблюдала много раз) и вот это "налаживание дисциплины" это куча времени и сил, вопрос "а мне это надо?" если она профи и будет приносить мне по млн. в месяц - ок, я "займусь ее воспитанием", если нет, то нафига мне тратить на нее свое время?

Скажи просто - давайте общаться на «Вы» - мне так проще

Добавлено Сб, 30 ноября 2024, 11:18:
Я тоже всегда общаюсь на Вы и на Ты перехожу только после взаимной договоренности

По сути да, через недельку встретимся, посмотрю и если что "обозначу границы"

Добавлено спустя 1 минуту 6 секунд:

и как следствие "подружки" - "ниче если я пораньше свалю или работу попозже сдам" это все вытекает отсюда (я проходила и наблюдала много раз) и вот это

Да, это может быть.
Быть в дружеских отношениях, на "ты", и при этом оставаться руководителем и не давать поблажек по дисциплине - это высший уровень мастерства руководителя.
Я нашим зам директора в этом смысле восхищаюсь, лучший управленец из всех, кого я видела.
Ведь отношения дружбы это не только минусы, это и дополнительная возможность манипулировать, ведь не откажешь руководителю, если она друг, хоть она и мало этим пользуется, но , если что, я б сама с удовольствием в чем-то помогла, да и помогала.
А ты просто так не умеешь ещё, вот и боишься, и выстраиваешь защиты в виде дистанции.

Да и не умею и не стремлюсь, мне это не нужно, подружек в жизни хватает

[Скарлетт]

и не умею и не стремлюсь, мне это не нужно, подружек в жизни хватает

Твоя задача лишь законнектиться с сотрудниками,чтоб они работали максимально хорошо.
И какими методами ты это сделаешь, неважно.
Может, она тебя бросит как раз потому, что у вас нет дружеских отношений, и тебя не жалко, а в другом месте, например, больше платят на 3 рубля.
Я к тому,что отношения с сотрудниками отчасти похоже на клиентоориентированность.
Тоже про бабло.

Добавлено спустя 4 минуты 55 секунд:
И многие предприниматели , особенно на начальном этапе, используют "дружбу" , если не могут много платить.
А иначе человек просто сбежит, найдя, где больше денег.

Добавлено спустя 3 минуты 42 секунды:
Не, ну если тебе проще мотивировать деньгами,чем терпеть унижение от обращения на "ты", то хозяин барин, конечно.

[соль22]

Скарлетт, у меня сдельная оплата, хочешь работай, хочешь не работай...

[Папа_Карло]

"обозначу границы"

Это обязательная весчь. Тем более в стране идет воспитание безответственности.

Добавлено спустя 3 минуты 40 секунд:

если она профи и будет приносить мне по млн. в месяц - ок, я "займусь ее воспитанием", если нет, то нафига мне тратить на нее свое время?

Не надейся. Мало того. как только ты её воспитаешь, она от тебя уйдет. Такова жизнь в бизнесе.

[соль22]

"обозначу границы"

Это обязательная весчь. Тем более в стране идет воспитание безответственности.

В нашей сфере конкуренция очень большая, и на самом деле с таким "сталкиваюсь" в первые, т.е. это или великая самоуверенность или и правда профи, посмотрю

[соль22]

Вчера было 2 заседание суда и следующее будет в конце декабря, нужно отправить запрос как пропал БМ, оказывается в законе есть приписочка "при обстоятельствах опасных для жизни", и я так понимаю, что когда придет ответ " А он ушел за водой" То нам ничего не светит... Я конечно не сильно на все надеялась, но рассчитывала и компенсацию получить и что после войны БМ вернется, но по ходу мой максимализм подсказывает, что ни того ни другого не случится... Ладно, как будет так и будет...

[tatpit]

Быть в дружеских отношениях, на "ты", и при этом оставаться руководителем и не давать поблажек по дисциплине - это высший уровень мастерства руководителя

Это если вы друзья. Если у вас одна цель, одно понимание, не хочешь подводить. Или на работе оставлять дружбу за дверью и не обижаться потом

[Скарлетт]

Это если вы друзья. Если у вас одна цель, одно понимание, не хочешь подводить. Или на работе оставлять дружбу за дверью и не обижаться потом

Та не, я про способ манипуляции=управления.
Понятно, что это не дружба, но многим управленцам удобно, чтоб работник думал именно так.
И, конечно же, она заканчивается, как только сотрудничество закончится.

[Скарлетт]

Вчера было 2 заседание суда и следующее будет в конце декабря, нужно отправить запрос как пропал БМ, оказывается в законе есть приписочка "при обстоятельствах опасных для жизни", и я так понимаю, что когда придет ответ " А он ушел за водой" То нам ничего не светит... Я конечно не сильно на все надеялась, но рассчитывала и компенсацию получить и что после войны БМ вернется, но по ходу мой максимализм подсказывает, что ни того ни другого не случится... Ладно, как будет так и будет...

Ушел за водой в условиях боевых действий - что не так?
Вода нужна для выживания, в условиях войны такие прогулки опасны.
Хотя, кто его знает, закон - что дышло, куда повернут, туда и вышло.
Типа, если не при штурме, не при наступлении, а просто так?
А то, что он был в зоне боевых действий - разве уже не должно считаться по умолчанию местом , опасным для жизни?

[соль22]

Вчера было 2 заседание суда и следующее будет в конце декабря, нужно отправить запрос как пропал БМ, оказывается в законе есть приписочка "при обстоятельствах опасных для жизни", и я так понимаю, что когда придет ответ " А он ушел за водой" То нам ничего не светит... Я конечно не сильно на все надеялась, но рассчитывала и компенсацию получить и что после войны БМ вернется, но по ходу мой максимализм подсказывает, что ни того ни другого не случится... Ладно, как будет так и будет...

Ушел за водой в условиях боевых действий - что не так?
Вода нужна для выживания, в условиях войны такие прогулки опасны.
Хотя, кто его знает, закон - что дышло, куда повернут, туда и вышло.
Типа, если не при штурме, не при наступлении, а просто так?
А то, что он был в зоне боевых действий - разве уже не должно считаться по умолчанию местом , опасным для жизни?

Вот и я так считаю, что значит "условия опасные для жизни на войне?...." как они говорят "ну мало ли, может он там просто поваром был или дезертировал... " бред конечно, можно подумать если повар, то мол в безопасности... а на тему дезертировал, так у нас презумпция невиновности... ну в общем поживем/увидим... получается "моя обязанность доказать, что он погиб"

[соль22]

Сегодня ходила к прокурору, она настаивает на том, что бы я не пришла 2 раза и дело закрыли... странная конечно позиция... зашла к юристу (что мне иск составляла), она мне пояснила, что они тупо не хотят связываться с делом и тянут время пока не появится практика решений по таким вопроса. В общем рекомендовала пойти на следующее заседание и ходатайствовать, что бы суд сам отправил запрос...

[соль22]

Вот такие обалденные каталоги и образцы плитки я сегодня получила

[соль22]

Не пришла ко мне сегодня на собеседование моя ровестница, сославшись на похороны… ХЗ лично я очень сомневаюсь в правдивости ее слов, но да же если и правда «ну значит не судьба»…
Зато пришла девушка 18 лет и помимо всего прочего, меня покорило, что она живет в нашем новом мкр. ну вот как то «вижу» я в этом позитивные знаки)))

[соль22]

Ура, мой сайт на первой позиции поисковика с VR в городе

[соль22]

Сегодня встречалась со своей новой сотрудницей 19 лет, и прям от нее в восторге Все же новое поколение такое классное))) У них все так легко и просто получается в ритме сегодняшнего мира… Надеюсь мы «нашли друг друга»