Размышлизмы.
Как то на просторах интернета наткнулась на высказывание ученого-биолога, исследователя мозга Сергея Савельева. Он заявил, что коммунизм был обречен, так как пытался построить общество, управляемое небиологическими законами. Мол, как ни крути, а обезьяны (что уж греха таить, это мы с вами) подчиняются основным биологическим законам – размножайся, доминируй. Адепты капитализма вот уже лет 200 заявляют о том, что эта система основана на извечной страсти человека к власти через деньги и поэтому бессмертна.
Часто доводится слышать, что цивилизация денег, и как частный ее случай, цивилизация капитала, непобедима, так как позволяет человеческим особям реализовать биологический инстинкт доминирования. И это непреодолимо. Якобы всегда деньги будут побеждать любой другой тип построения иерархической лестницы.
Тем не менее, история человечества знает периоды, когда далеко не деньги были волшебным ключиком к доминированию.
Наследственная передача активов ведет к вымыванию способной молодежи из управляющего и производящего слоя. Конечно, капитализм, пытался решать эту проблему в ручном режиме, отыскивая и поднимая на социальный верх талантливую молодежь низов. Но получалось это далеко не везде, особенно в последнее время. Тут и на своих теплых мест не хватает, а уж чужаков кормить и вовсе никто не обязан. А чужаками оказались чуть ли не все, кто поднялся на социальном лифте. Так называемые «молодые деньги» обещали курочить в обязательном порядке.
От каждого по способностям
В начале этой части следует напомнить, что в моей работе я использую термин «коммунизм», понимая его как общественный строй, основанный на коллективном владении производящих сил средствами производства, а советский период я подразделяю на сталинский коммунистический или раннесовесткий и социалистический или позднесоветский.
- Спойлер
- Планируя будущее общество, мы должны понимать, что оно должно быть выстроено так, чтобы реализация способностей каждого индивидуума поощрялась и приводила к продвижению вверх. Способ реализации этого принципа придуман давно – соревнование. И мы даже можем вспомнить, как реализовывалась система неденежного доминирования. Приемы, в общем-то, просты. Но есть любопытные особенности. Рассматривая их, просто диву даешься талантам и уму предков. Не имея теории, они сумели на практике так грамотно все соорудить, что общество рвануло вверх несравнимыми ни с чем темпами. И это, кстати, дает нам повод для оптимизма. Мы тоже так сможем. Нужно лишь построить правильные рельсы, услышав, что же говорят нам из далеких тридцатых наши деды. Но давайте поподробнее. Вспомним феномен «сталинских предпринимателей». Успехи промышленности, построенной на коллективной собственности просто поразительны. Но и государственные предприятия в те времена давали невероятные темпы развития. Причина, безусловно, в энтузиазме людей той эпохи. Нам он кажется невероятным, неповторимым и каким-то легендарным. Мы не понимаем тех людей, не видим, что двигало их душами, и поэтому не верим, что нечто подобное может повториться. Это непонимание сложилось в позднейшие советские эпохи, когда суть и дух тех лет был выплеснут вместе с именем их создателя Иосифа Виссарионовича Сталина. Для современников же тех побед все было очевидно – никаких сказок и легенд, источник невероятного подъема социалистическое соревнование. Лидеры, победители получали не только почет и уважение, но и существенные материальные блага, причем не всегда денежные. И при этом собственно сфера денежного обращения существенно снижалась. Именно для этого гарантированный минимум продуктов регулярно удешевлялся. Именно поэтому вводились ограничения в получении различных материальных ценностей – «только для сотрудников предприятия», «только для членов профсоюза» и т.д.
Очень наглядно это показано в известном романе Ильи Ильфа и Евгения Петрова «Золотой теленок»:
- Я обманул вас, Адам. Я не могу подарить вам ни «Изотто-Фраскини», ни «Линкольна», ни «Бьюика», ни даже «Форда». Я не могу купить новой машины. Государство не считает меня покупателем. Я частное лицо. Единственно, что можно было бы приобрести по объявлению в газете, это такую же рухлядь, как наша Антилопа.
Именно политика внедрения отбора по неденежному принципу в виде системы соцсоревнований в сочетании с ограничением сферы применимости денег позволила внедрить механизм доминирования не капитала, а других сфер человеческой деятельности. В почете были поэты, ученые, мастера, инженеры. Но денежное доминирование оказалось не побеждено до конца. Причина известна – смена власти в стране, а с ней и смена общей парадигмы развития общества. Власть коллективов трудящихся была заменена властью номенклатуры. Смысл социалистических соревнований был выхолощен тем, что побочная хозяйственная деятельность стала более доходной, а сфера применения денег существенно увеличилась. Грамоты и медали оказались не нужны, их место заняли привычные денежные знаки доминирования.
Пытливый читатель скажет, что на сегодняшнем этапе развития общества сложно повторить опыт сталинских стахановцев. Слишком много появилось новых видов деятельности, между которыми устроить соревнование нереально. К счастью, современная, уж не знаю, социология, политология, теория управления или просто философия нашли выход из этого небольшого тупика.
Для построения любой успешной, стремящейся к развитию организации, в том числе и государства в целом, необходимо создать систему, позволяющую каждому ее члену соревноваться с другим не зависимо от их видов деятельности. Достигается это тем, что для каждого члена общества определяется свой, личный продукт, в изготовлении которого он и соревнуется сам с собой. А вот динамика его роста является тем, что позволяет определить его успех или неуспех.
Таким образом, если мы хотим иметь в будущем биологически непротиворечивое, динамично развивающееся, а не стагнирующее и разлагающееся общество, необходимо забыть о таком понятии как безусловный доход. Принцип «каждому по потребностям» реализуется совершенно не таким методом. Не следует полагать, что раздача подачек бездельникам каким-то образом имеет отношение к коммунизму, скорее это практика социализма с его уравниловкой. Она совершенно подавляет инстинкт доминирования или переводит его в асоциальную плоскость, что прекрасно мы наблюдали в эпоху развитого социализма. Ни то ни другое нам и даром не надо.
Следует еще раз подчеркнуть, что такая система соревнований придумана не мной, и уже довольно распространена в корпоративной практике. Эффект она дает потрясающий. Мне довелось поработать в компаниях, использующих ее. Даже с учетом того, что итоговая прибыль доставалась не коллективу, а хозяину, энтузиазм был невероятный. Воспоминания о тех периодах у меня и у моих коллег остались самые приятные. До сих пор они признаются, что это были самые интересные и динамичные периоды в их жизни. А теперь представьте предприятие, в котором каждый работающий знает, что его победы, независимо от того, какой продукт он производит на своем рабочем месте, отразятся на успешности всего предприятия, совладельцем которого он является. Это не советский завод, где, особенно в последние годы, царствовал принцип: «тебе, что, больше всех надо?». Это не капиталистическое предприятие, где ты работаешь-работаешь, и потом осознаешь, что ты тут никто. В коммунистической системе твои успехи останутся твоими навсегда, зафиксированные и посчитанные
Подробнее на
https://aurora.network/forum/topic/57257-javljaet ... eg-nashim-prokljat-em-navsegda